Mångfald

Mångfald & jämställdhet

Sveriges Byggindustrier arbetar för ökad mångfald i byggindustrin. Det gör vi för att företagen i branschen ska kunna utvecklas och vara konkurrenskraftiga. En modern och attraktiv byggbransch behöver vara mer jämlik och inkluderande.

Det är också viktigt att bredda rekryteringsbasen. Därför arbetar vi för en byggbransch för både män och kvinnor, svenska och med utländsk bakgrund.

Stödmaterial för att skriva en jämställdhets- och mångfaldsplan

På ByggPlatsen, Sveriges Byggindustriers medlemssidor, hittar du stödmaterial för större och mindre företag som kan hjälpa er att ta fram en jämställdhets och mångfaldsplan. 

Vad är mångfald för dig? – ett verktyg för samtal

Mångfald och inkludering skapas inte av sig självt. Dels behöver vi formulera vad vi menar med mångfald, dels behöver vi prata mer om vad det betyder för oss i vår vardag. 

Därför har vi tagit fram ett enkelt frågekort som du som arbetar i byggbranschen eller går eller driver byggrelaterad utbildning kan använda för att öppna upp för samtal och mer medvetenhet kring varför mångfald är viktigt för byggbranschen. 

mingelkort.JPG

Nyheter
2017-11-15

Samtal för ökad mångfald och jämställdhet

Catharina Elmsäter-Svärd, vd Sveriges Byggindustrier, vill sätta ljuset på jämställdhet och mångfald i byggbranschen. I morgon torsdag samlar hon representanter från de största byggföretagen till ett rundabordssamtal om ämnet.

Läs mer
2017-11-01

Yrkesintroduktionsanställning – en ny väg in i byggbranschen

Ett avtal om yrkesintroduktionsanställning, som samverkar med det befintliga yrkesutbildningsavtalet, möjliggör för medlemsföretagen att anställa nyanlända och vissa andra arbetslösa som behöver en yrkesutbildning. Med rabatt på arbetsgivaravgiften, samt en betald distansutbildning (gäller endast nyanlända), skapas nya möjligheter för återväxten i byggindustrin.

Läs mer
2017-09-15

Arbetsgivare träffade nyanlända ingenjörer

Den 14 september träffades arbetsgivare och nyanlända inom praktikprogrammet På rätt plats  i Göteborg. Initiativets syfte är att hitta nya sätt att rekrytera och sammanföra arbetsgivare med nyanlända som besitter kompetens inom samhällsbyggnad.

Läs mer
Nyhetsarkiv
skriv ut